20代の転職が、全世代の中で実は一番難しいと腹をくくれ!

公開日: : 最終更新日:2014/10/23 20代の転職講座

20代の転職が一番難しい!?
転職の問題で悩んでいるからこそ、このサイトを訪れて頂いた方も多いかと思いますが、のっけから厳しい見出しになってしまい申し訳ないです。

ですが、実際には20代の転職というのは難しいことも多く、若いからと言って安易には進まないのが現実です。問題を解決させるコツはこのサイト内に暫時公開をして行きますが、まずは前提条件として、この厳しい現実を受け入れるようにして頂きたいと思います。

筆者は人材会社の営業マンとして勤務をした経験があり、多くの若い方の転職のお世話をさせて頂いた経験があります。

ですが、20代の方の転職のお世話、本当に大変でした。一番大変でした。それはなぜだかおわかりになるでしょうか?

「30代、40代の方が転職条件は厳しいはずなのに、20代が一番大変だなんて、そんなはずがないだろう」とお思いになるかもしれませんが、「そんなはずが大有り」なので、そこは心しておいて頂きたいと思います。

20代の転職が一番大変な理由、それは、若い20代のみなさんが、どうしても世間一般に浸透している「常識論」に囚われ過ぎてしまって、せっかく柔軟な脳みそをお持ちなのに、その柔軟さを発揮できないくらいに、常識論にガチガチに固められてしまっていたからです。

20代というのは、人生経験がどうしても不足しますから、世間の上っ面を流れる常識論を「絶対に正しいもの」「それに従わない事は悪だ」という風に考えてしまいがちになるのですが、実際の世間というものはもっと複雑怪奇で「非常識世界」の方が広いのが現実です。

その事を知らない(仕方がありませんが)ゆえに、頭でっかちになり過ぎて、自爆してしまう若い転職希望者の方がなんと多いことか!

「常識は常識として頭にとどめ、世にひしめく非常識を巧みに利用して転職活動を展開して行けば勝者になれる」

その事を事例を交えてサイト内でご紹介し、凝り固まった脳みその緊張を解きほぐしながら、20代の方が転職を大成功させるためのコツのようなものをご紹介していきたいと考えています。

経験不足はテクニックで補えばOK

サイト内では、凝り固まった「常識脳」を解きほぐしながら、より良い転職を果たすためのテクニック要素をご紹介していきます。

詳細な解説は以後のコラムに詳述しますが、概要的には、「転職回数を気にすることの愚かさ」「あえて遠回りをして、より良い転職をゲットするテクニック」そして、「企業の人事担当者が好む若い戦力とは如何様なものか?」などについて解説をしていきたいと思っています。

人生経験の不足からくる凝り固まった考え方は、テクニックを覚える事で柔軟でフレキシブルなものへと改善がなされていきますので、心配はされなくても大丈夫です。

参考になる具体的なノウハウ満載のコラムにする予定ですので、ご期待を頂ければと思います。

(転職の絶好のタイミングの見極め方も伝授します!)

また、別のコラムでは、20代特有の「動くか留まるかを決められない」という悩みに対する解決法を伝授していきたいと考えています。

20代では誰もが「転職したいな」と考えるものですが、実際には転職の機が熟しているのか否かというものは、かなり判断が難しいというのが現実です。

まだ機が熟していないのに、「給料が安くて不満だ」などといった安易な理由で転職に踏み切ってしまったりすると、転職に大失敗するばかりか、人生航路の軌道をブレさせてしまう事も起こり得ます。

逆に、転職の機が熟しているにも関わらず、動くべきタイミングを見極められずにグズグズしていると、大きなチャンスを逃してしまう事にもつながります。

筆者が数多く見てきた成功例、失敗例からエッセンスを抜き出して、転職の絶好のタイミングの見極め方などについてもご紹介をしていきたいと思っています。

柔軟な頭を利用して、難題に立ち向かえ!

20代の転職希望者の方の一番の武器は、この「柔軟な頭」という他の世代には備わっていない強烈な武器です。

あらゆる情報を、おかしなフィルターにかける事なく素直に消化吸収し、柔軟に対応していく能力は20代の方が突出して優れています。

足りないのは経験不足からくる判断基準の脆さだけですから、そこは高い吸収力と柔軟性を持った柔らかい脳みそで乗り切って行くことができるはずです。

冒頭では「20代の転職はあまりにも厳しい!」という話をしましたが、知識とテクニック、そして柔軟な脳があれば、それを乗り越える事は、実はそう難しいことではありません。

このサイトにご紹介していく情報を参考にして、ぜひとも転職を大成功させて頂ければと考えています。

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